Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Изменение миграционного законодательства в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Одно из важных нововведений — это создание особого реестра иностранных сотрудников. По приезде в Россию у иностранца будет 30 дней, чтобы собрать все нужные документы (дактокарту, полис ДМС, действующую справку о медицинском освидетельствовании, ID-карту и др.) и подать их на оформление в МВД. Сведения о работнике заносятся в реестр в десятидневный срок. Данные учетной записи (карточки) из реестра должны будут указываться работодателем в трудовом договоре. Не имея записи в реестре, мигрант не сможет легально устроиться на работу. Если же иностранный работник по каким-либо причинам был исключен из реестра, он обязан покинуть Россию в течение 15 дней.
С 1 января 2024 года вступает в силу Федеральный закон от 25.12.2023 № 634-ФЗ «О внесении изменений в статью 3 Федерального закона «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей».
В соответствии с внесенными изменениями право на материнский (семейный) капитал, будет предоставляться при рождении или усыновлении детей только если соблюдены следующие условия:
- ребенок приобрел гражданство РФ по рождению;
- родители ребенка имели гражданство РФ на момент рождения ребенка, независимо от места их жительства.
Напоминаем, что в соответствии с пунктом 1, статьи 13 Федерального закона от 28.04.2023 N 138-ФЗ «О гражданстве Российской Федерации», ребенок приобретает гражданство РФ по рождению, если на день рождения ребенка:
- оба родителя/ единственный родитель имеют гражданство РФ;
- один из родителей имеет гражданство РФ, а другой является лицом без гражданства;
- один из родителей имеет гражданство РФ, а другой является иностранным гражданином — при условии, что ребенок родился в России;
- один из родителей имеет гражданство РФ, а другой является иностранным гражданином — при условии, что ребенок родился за пределами РФ и не приобрел гражданство иностранного государства по рождению;
- оба родителя/ единственный родитель являются иностранными гражданами или лицами без гражданства, постоянно проживающими в РФ, т.е. имеющие вид на жительство в России — при условии, что ребенок родился в России и не приобрел гражданство иностранного государства по рождению (не имеют права на материнский (семейный) капитал);
- родители/ единственный родитель являются иностранными гражданами или лицами без гражданства, если ребенок родился на водном или воздушном судне, имеющем национальную принадлежность РФ, и не приобрел гражданство иностранного государства по рождению (не имеют права на материнский (семейный) капитал);
- ребенок находиться в РФ, родители неизвестны, если в течение шести месяцев со дня его обнаружения не будет установлено, что он имеет гражданство РФ или гражданство иностранного государства.
- Нормы закона не распространяются на граждан РФ, не имевших гражданства РФ и постоянно проживавших на территориях ДНР, ЛНР, Запорожской области и Херсонской области на день рождения (усыновления) ребенка по состоянию на день принятия в РФ указанных республик.
ОБЗОР ИЗМЕНЕНИЙ В МИГРАЦИОННОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ РФ, ВСТУПАЮЩИХ В СИЛУ ПОСЛЕ 01.01.2024
TIM Services информирует Вас об изменениях в миграционном законодательстве РФ, вступающих в силу после 01.01.2024
01.01.2024 – Размер НДФЛ при оплате патента в г. Москве и Московской области составит 7500 ₽ в месяц.
01.01.2024 – Установлен лимит иностранных работников для отдельных отраслей экономики в 2024 году.
07.01.2024 – Утверждена новая форма ходатайства работодателя, заказчика работ (услуг) о привлечении высококвалифицированного специалиста (ВКС).
07.01.2024 – Уведомление об осуществлении трудовой деятельности иностранным гражданином или лицом без гражданства, получившим патент.
07.01.2024 – Вид на жительство выдаётся без ограничения срока действия ВКС.
07.01.2024 – Получение разрешения на работу ВКС в течение 30 календарных дней со дня принятия решения МВД о выдаче разрешения на работу.
07.01.2024 – Вступают в силу ограничения в привлечении работодателем или заказчиком работ (услуг) ВКС.
07.01.2024 – Изменён срок для выезда из РФ ВКС и членов его семьи при досрочном расторжении трудового или гражданско-правового договора, если новый договор не был заключен, или если было отклонено ходатайство работодателя или заказчика работ (услуг) о привлечении ВКС.
07.01.2024 – Установлена форма уведомления о предоставлении иностранному гражданину (лицу без гражданства) академического отпуска, о завершении или досрочном прекращении обучения иностранного гражданина (лица без гражданства).
01.03.2024 – Изменение размера заработной платы (вознаграждения) для (ВКС), кроме отдельных категорий.
01.07.2024 – Изменение размера государственных пошлин.
Риски для работодателей
По словам Светланы Демчич, с новыми изменениями у работодателей увеличивается риск потери иностранной рабочей силы. Сейчас если иностранец вовремя не переоформил документы (на регистрацию, патент на работу или не оплатил налог на патент и т.п.) работодатель может его уволить, помочь привести в порядок документы и затем заново принять на работу, иногда — заплатить штраф. С новыми поправками так делать уже будет нельзя. Кроме того, иностранец с просроченными документами выпадет из реестра и будет выслан из страны с запретом въезда на год. В таких случаях отвечать придется и работодателям, ведь если иностранец вовремя не переоформился, значит у нанимателя работает нелегал. Во избежание таких ситуаций работодателю стоит внимательно следить за тем, в каком состоянии находятся документы работника-мигранта.
Как работает ВНЖ для ВКС сейчас
На данный момент иностранный высококвалифицированный специалист имеет возможность получить ВНЖ только на время действия своего разрешения на работу (РНР), то есть максимум на 3 года.
Такой же вид на жительство могут получить и члены семьи ВКС.
При этом, срочный ВНЖ, который получают иностранные высококвалифицированные специалисты, имеет ряд ограничений:
- Такой ВНЖ действует только 3 года, затем его необходимо оформлять заново;
- После каждого продления РНР вид на жительство придется оформлять заново;
- Наличие ВНЖ не отменяет необходимости регулярно продлевать разрешение на работу ВКС;
- ВНЖ аннулируется в случае, если сотрудника уволят и он не найдет новую работу в обозначенный срок.
Однако с января 2024 года часть этих ограничений будет снята, так как иностранные ВКС получат возможность оформлять себе бессрочный ВНЖ.
Бессрочный ВНЖ для ВКС с 2024 года
По новым правилам, иностранный специалист сможет оформить себе и членам семьи бессрочный вид на жительство, т.е. его не надо будет оформлять заново при продлении разрешения на работу ВКС. Для того, чтобы иностранный высококвалифицированный специалист мог оформить бессрочный ВНЖ, необходимо соблюсти несколько требований:
- Осуществление трудовой деятельности в России в качестве ВКС не менее 2 лет;
- Проживание на территории России по виду на жительство, полученному на основании разрешения на работу для ВКС;
- Работодателем должны быть уплачены все необходимые налоги и сборы за такого ВКС за указанный период осуществления им трудовой деятельности в России.
Имейте в виду: несмотря на то, что ВНЖ по новым правилам будет бессрочным, он все же может быть аннулирован. По закону, такой вид на жительство все равно остается «привязанным» к разрешению на работу для ВКС. То есть при расторжении трудового договора с иностранным специалистом, его бессрочный ВНЖ будет аннулирован в случае, если иностранец не найдет новую работу в качестве ВКС в обозначенный законодательством срок.
Обжалование депортации 2024 года.
Российское законодательство позволяет обжаловать все принимаемые в адрес иностранца решения. Это же касается и депортации. Заблаговременная отмена депортации иностранных граждан из России в 2024 году в установленные для этого сроки позволит избежать и наложения запрета въезда.
Два варианта обжалования депортации 2024 года:
| 1 | после оповещения иностранца о принятом решении про его добровольный выезд в рамках депортации он сможет попробовать отменить его в трехмесячный срок при обращении в МВД (если МВД откажет, можно также подать в суд); |
| 2 | после принятия решения уже судом о принудительном выезде в рамках депортации у иностранца есть всего десять дней на подачу апелляции в вышестоящую судебную инстанцию. |
Изменения в требованиях к финансовой состоятельности
Согласно новым правилам, вступающим в силу с 2024 года, будут введены изменения в требованиях к финансовой состоятельности для мигрантов.
Теперь для получения разрешения на временное проживание или рабочую визу мигранты будут обязаны подтвердить наличие достаточных финансовых средств
Сумма минимально требуемых средств будет зависеть от типа визы и цели пребывания:
- Для рабочей визы: мигрант должен иметь на счету не менее определенной суммы, и эта сумма будет установлена с учетом средней зарплаты в стране пребывания.
- Для визы для предпринимателей: мигрант должен иметь необходимую сумму на счету для реализации компании и достаточный доход для поддержания бизнеса.
- Для студентов: требуемая сумма будет зависеть от стоимости обучения и проживания в учебном заведении.
Новые возможности для получения разрешения на работу
С 2024 года, в соответствии с изменениями в миграционном законодательстве, появятся новые возможности для иностранных граждан по получению разрешения на работу в России. Эти изменения направлены на привлечение высококвалифицированных специалистов и инвесторов, а также на упрощение процедуры получения разрешения на работу в определенных сферах.
Одним из нововведений будет введение специальной категории «граждане с особыми заслугами перед Россией», которые смогут получить разрешение на работу без некоторых ограничений, таких как квоты или срок действия разрешения. Это может относиться к высококлассным профессионалам, ученым или представителям искусства, которые внесли значительный вклад в развитие страны.
Также, с целью привлечения инвестиций, будет упрощена процедура получения разрешения на работу для иностранных инвесторов и предпринимателей. Для этого будет создан специальный механизм, позволяющий им быстрее получить разрешение на работу и осуществлять свою предпринимательскую деятельность в России.
Однако, несмотря на новые возможности, все иностранные граждане, желающие работать в России, все равно должны будут проходить процедуру получения разрешения на работу. При этом, само разрешение будет выдаваться на определенный срок и может быть продлено при соблюдении определенных условий.
Требования к мигрантам
Политика легализации мигрантов в России в 2024 году предполагает установление определенных требований к иностранным гражданам, желающим получить статус легального мигранта. Следующие требования будут применяться:
1. Легальное нахождение в России: Мигранты, желающие подать заявление на легализацию, должны иметь документы, подтверждающие их легальное нахождение в России. Это могут быть виза, разрешение на пребывание или другие соответствующие документы.
2. Работа и стабильный источник дохода: Мигранты должны предоставить доказательства того, что они имеют работу или стабильный источник дохода в России. Это может быть трудовой договор, справка о заработной плате или другие соответствующие документы.
3. Непрекращение пребывания: Мигранты не должны иметь нарушений в сфере миграционного законодательства, таких как пребывание без необходимых документов или нарушение правил трудовой миграции.
4. Знание русского языка: Мигранты должны иметь достаточные знания русского языка, чтобы осуществлять свои права и обязанности как трудовые мигранты в России.
5. Социальное обеспечение: Мигранты должны предоставить доказательства того, что они обладают минимальным уровнем социального обеспечения, включая медицинскую страховку.
6. Соблюдение законодательства России: Мигранты должны соблюдать все нормы и правила миграционного законодательства России, а также оставаться в хорошем поведении и не совершать правонарушений.
Удовлетворение этих требований является необходимым условием для получения легального статуса мигранта в России в 2024 году.
Легализация мигрантов в России в 2024 году предоставит множество социальных гарантий для иностранцев, официально проживающих на территории страны.
Во-первых, легализованные мигранты получат право на оформление медицинской страховки, что позволит им получать качественную медицинскую помощь в случае необходимости. Это особенно важно, учитывая тот факт, что работающие мигранты часто подвержены опасностям и травмам на рабочем месте.
Во-вторых, иностранные работники смогут рассчитывать на надлежащие условия труда, включающие соблюдение норм рабочего времени, справедливую оплату труда, отпуск и другие социально-экономические гарантии. Это позволит им защитить свои права и улучшить условия труда.
Кроме того, легализация мигрантов предоставит им доступ к образованию, что способствует их интеграции в общество и расширению своих профессиональных возможностей. Иностранные работники смогут получить профессиональное образование, повысить свой уровень знаний и навыков, что в долгосрочной перспективе может сыграть положительную роль в развитии экономики страны.
Наконец, легализованные мигранты будут иметь возможность использовать правовую защиту в случае конфликтных ситуаций с работодателями или другими организациями. Это защитит их от незаконных действий и обеспечит справедливость в решении трудовых споров.
Таким образом, легализация мигрантов в России в 2024 году приведет к созданию более справедливых и равных условий для иностранных работников, обеспечит им социальные гарантии и способствует их интеграции в российское общество.
Изменения в правилах получения видов на жительство
В 2024 году в Российской Федерации планируется внести изменения в правила получения видов на жительство для мигрантов. Ниже перечислены основные изменения, которые ожидаются в новом законодательстве:
- Ужесточение требований: Для получения видов на жительство станут действовать более жесткие требования, включая проверку наказаний за преступления, финансовые возможности и иные факторы.
- Обязательное прохождение языкового теста: Возможно, что для получения видов на жительство мигранты будут обязаны пройти языковой тест, демонстрирующий их знание русского языка.
- Ограничение по профессиям: В новом законодательстве могут быть введены ограничения на получение видов на жительство для определенных профессий, в случае, если рынок труда в этих сферах уже достаточно насыщен.
Данные изменения должны помочь России более эффективно контролировать процесс въезда и пребывания мигрантов в стране, а также поддерживать баланс на рынке труда.
Цель и значимость легализации
Легализация мигрантов позволит укрепить права и улучшить условия пребывания и работы для иностранных граждан, находящихся в России. Это позволит снизить число нарушений миграционного законодательства и бороться с нелегальной миграцией.
Особую значимость имеет легализация мигрантов с точки зрения экономического развития страны. Мигранты вносят существенный вклад в экономику России, работая на низкоквалифицированных работах, в том числе в строительстве, сельском хозяйстве и сфере услуг.
| Основные преимущества легализации мигрантов: |
|---|
| Дополнительный источник рабочей силы для экономики |
| Увеличение налоговых поступлений |
| Создание новых рабочих мест |
| Стимулирование развития малого и среднего бизнеса |
| Поддержка трудовой мобильности населения |
Кроме экономической значимости, легализация мигрантов в России также способствует созданию благоприятного инвестиционного климата и обеспечению социальной стабильности в стране. Законодательное закрепление прав и интересов мигрантов позволяет строить доверительные отношения с государственными органами, а также улучшает интернациональный имидж России.