Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие документы нужны на работу после рождения ребенка для пособия 2024 в Беларуси». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В случае если родились двойняшки или близнецы, на них семьям выплачивают по тому же принципу: на первого ребенка в 10-кратном размере, на второго в 14-кратном. Если до этого уже в семье родился ребенок, то на близнецов будет выплата в 14-кратном размере от прожиточного минимума Беларуси для каждого отдельно.
Какие выплаты можно получить при рождении ребенка?
Появление в семье ребенка значительно увеличивает семейные расходы. Кроме регулярных трат на подгузники, питание, одежду, нужны крупные покупки – коляска, детская кроватка, пеленальный столик и т.д. Чтобы помочь родителям с финансами существуют единовременные пособия:
- пособие женщинам, которые обратились (стали на учет) в женскую консультацию до наступления 12 недель беременности. Эту выплату молодая мама получает только в том случае, если она постоянно наблюдалась в организациях здравоохранения и выполняла все рекомендации медицинских сотрудников;
- пособие в связи с рождением ребенка;
- выплата при рождении двойни, тройни и т.д.
Если в семье кроме новорожденного есть другие дети от 3 до 18 лет, то полагается еще одна выплата. Но уже регулярная (ежемесячная), а не единовременная. Это пособие появилось относительно недавно – в 2015 году.
Размер перечисленных пособий зависит от величины бюджета прожиточного минимума (БПМ). Этот показатель меняется 4 раза в год – раз в квартал. На сколько детское пособие увеличится, можно будет узнать 1 февраля, а затем 1 мая, 1 августа, 1 ноября.
Правовые гарантии для семей, воспитывающих детей, в области трудового законодательства
Нормы, регулирующие права лиц с семейными обязанностями в трудовых отношениях, заложены в Трудовом кодексе Республики Беларусь. Основные трудовые гарантии распространяются на обоих родителей, в том числе на мачеху и отчима.
Одна из основных норм — отпуск по уходу ребенком до достижения им возраста 3 лет. На законодательном уровне предоставлено право семье самостоятельно определять, кто из работающих родителей будет осуществлять уход за ребенком и соответственно находиться в таком отпуске. Система предоставления отпуска гибкая — его можно разделить на части любой продолжительности.
Предусмотрено право работающих матери или отца на свободные от работы дни, оплачиваемые в размере средней заработной платы:
- воспитывающим ребенка-инвалида до 18 лет — на один дополнительный выходной день в месяц, оплачиваемый за счет средств государственного социального страхования;
- воспитывающим троих и более детей до 16 лет (ребенка-инвалида до 18 лет) — на один дополнительный выходной день в неделю, оплачиваемый за счет средств нанимателя.
Установлена обязанность нанимателя запланировать трудовой отпуск работникам, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, — в период этого отпуска.
Предусмотрено обязательное продление срока контракта:
- с работающей женщиной, находящейся в отпуске по беременности и родам, матерью (отцом ребенка вместо матери, опекуном), находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, — не менее чем до окончания указанных отпусков;
- с матерью (отцом ребенка вместо матери, опекуном), приступившей к работе до или после окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, с согласия — не менее чем до достижения ребенком возраста 5 лет.
Для обеспечения гендерного паритета в семье в Трудовой кодекс Республики Беларусь внесены следующие нормы:
- предоставление отцу (отчиму) кратковременного отпуска при рождении ребенка по его заявлению (до 14 дней в первые 6 месяцев после рождения ребенка);
- право выбора трудового отпуска в летнее время у отцов (отчимов), воспитывающих ребенка с инвалидностью в возрасте до 18 лет;
- предоставление отцу (отчиму), воспитывающему двоих и более детей в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет), права использования трудового отпуска до истечения 6 месяцев работы у нанимателя;
- распространение гарантий, предусмотренных для работающих женщин-матерей, на работающих одиноких родителей, воспитывающих детей.
В целях совмещения профессиональных и родительских функций в Трудовом кодексе Республики Беларусь урегулированы вопросы, связанные с дистанционной занятостью.
Успеть за шесть месяцев
Рассчитывать на выплаты могут мамы, которые успели обратиться за пособием не позднее полугода после окончания больничного. Однако в этом случае должно быть выплачено пособие по беременности и родам.
Если же мама такое пособие не получала, то ей надо обратиться в соответствующую инстанцию не позднее шести месяцев со дня рождения или усыновления ребенка. Это же правило распространяется на процесс установления опеки. Но не переживайте, если документы представлены спустя полгода, – пособие назначается со дня обращения за ним.
Здесь еще важно упомянуть, что выплаты на ребенка начнут приходить не сразу. Пособие назначается со дня, следующего за днем окончания периода выплаты пособия по беременности и родам, или со дня рождения, усыновления (установления опеки) ребенка, если не выплачивалось пособие по беременности и родам.
Пособие по беременности и родам
Пособие перед родами выплачивается за 30 календарных дней до предполагаемой даты родов. Его сумма составляет 100% среднего заработка женщины на последних трех месяцах до наступления беременности. Размер пособия не может быть меньше минимальной заработной платы. Он выплачивается единовременно на банковский счет женщины.
Пособие после родов выплачивается на протяжении 126 календарных дней после рождения ребенка. Его размер также составляет 100% среднего заработка женщины на последних трех месяцах до наступления беременности. Однако, есть ограничение на максимальную сумму выплаты – она не может превышать четырех прожиточных минимумов на каждого члена семьи. Пособие после родов выплачивается ежемесячно на банковский счет женщины, но не более двух раз в месяц.
Пособие во время декретного отпуска выплачивается женщине, которая находится в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до одного и полутора лет. Его размер равен 100% среднего заработка женщины на последних трех месяцах до наступления беременности. Однако, максимальная сумма выплаты также ограничена четырьмя прожиточными минимумами на каждого члена семьи. Пособие выплачивается ежемесячно на банковский счет женщины, но не более двух раз в месяц.
Для получения всех указанных выше пособий женщина должна обратиться в социальный защитный орган своего района, города или области. При обращении необходимо представить все необходимые документы, подтверждающие право на пособия. В случае отказа выдачи пособия можно подать апелляцию или обратиться в суд.
Разовое пособие положено гражданам Беларуси, имеющим статус родителей, в том числе мать, отец и опекуны. Размер пособия устанавливается законодательно и может меняться в каждом отдельном случае.
Чтобы получить разовое пособие, необходимо обратиться в социальную службу по месту жительства или работы. При подаче заявления необходимо предоставить следующие документы:
| Свидетельство о рождении ребенка |
| Паспорт родителя или опекуна |
| Справка о доходах семьи |
После рассмотрения заявления и предоставления всех необходимых документов, семье выплачивается разовое пособие в установленный законом срок. Данный вид пособия призван помочь семье в первое время после рождения ребенка и позволить обеспечить его необходимыми товарами и услугами.
Дополнительные пособия
В дополнение к основным пособиям, предусмотренным законодательством, существуют также некоторые дополнительные выплаты для родителей при рождении ребенка в Беларуси.
Одним из таких пособий является «пособие на покупку детской кроватки». Размер этого пособия составляет 3500 белорусских рублей и выплачивается однократно в момент рождения ребенка.
Кроме того, предусмотрено «пособие на покупку детской коляски». Размер этого пособия также составляет 3500 белорусских рублей и также выплачивается однократно.
Еще одно дополнительное пособие – «пособие на покупку детского автокресла». Размер этого пособия составляет 1000 белорусских рублей и также выплачивается однократно.
Для получения данных пособий родителям необходимо обратиться в соответствующие организации с заявлением и необходимыми документами.
Таким образом, дополнительные пособия при рождении ребенка в Беларуси помогают родителям с покупкой необходимых вещей и обеспечивают дополнительную финансовую поддержку в период формирования семьи.
Ежемесячные пособия на детей
После родов финансовая поддержка от государства полагается каждый месяц как минимум до того момента, пока ребенку не исполнится 3 года.
К такой государственной помощи относятся:
- Пособие по уходу за ребенком до 3-х лет;
- Пособие по уходу за ребенком-инвалидом;
- Пособие по одновременному воспитанию детей до 3 лет и старше 3 лет;
- Помощь продуктами питания для детей до 2-х лет.
С учетом расширения использования в повседневных расчетах банковских карт в Минске, городах областного подчинения и районных центрах пенсии, пособия и другие социальные выплаты большинству граждан будут выплачиваться через банки. Если говорить о выплате пенсий, то новшество коснется «молодых» городских пенсионеров до 70 лет.
Право по желанию получать пенсию через почту или банк по-прежнему сохранится для людей старше 70 лет, инвалидов I и II группы. Такое же право выбора остается и по детским пособиям у инвалидов I и II группы, у семей, воспитывающих ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет.
Кроме того, изменения не затрагивают граждан, проживающих в сельской местности. По-прежнему можно получать пенсию, пособие через почту или банк — по выбору получателя.
Материнский капитал представляет собой денежное поощрение, предоставляемое государством родителям при рождении (усыновлении) второго и последующих детей. Сумма материнского капитала в 2024 году составляет 52 351,57 рубля.
Чтобы получить материнский капитал, необходимо соответствовать определенным требованиям:
-
Дети должны быть рождены (усыновлены) в Беларуси или иметь гражданство Республики Беларусь.
-
Дети должны быть родившимися (усыновленными) после 1 января 2018 года.
-
Один из родителей (усыновителей) должен быть гражданином Беларуси или иметь вид на жительство в стране.
Получение материнского капитала происходит следующим образом:
-
Заявление на получение материнского капитала подается в отделение Пенсионного фонда Республики Беларусь.
-
После рассмотрения заявления и предоставления необходимых документов, материнский капитал выплачивается в течение 10 рабочих дней.
-
Получение материнского капитала осуществляется наличными или переводом на банковский счет.
В случае если материнский капитал не был использован на покупку или строительство жилья, родители могут использовать его для улучшения жилищных условий своей семьи, оплаты образования детей или инвестирования в будущее ребенка.
Ежемесячные пособия по уходу за ребенком до 3 лет
Сумма ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3 лет зависит от доходов родителей. Она составляет 70% средней заработной платы в стране, но не может быть ниже минимальной зарплаты. В 2024 году минимальная зарплата в Беларуси составляет 400 рублей.
Таким образом, если средняя заработная плата в стране составляет, например, 1000 рублей, то ежемесячное пособие по уходу за ребенком будет равно 700 рублей. Если же средняя заработная плата ниже 400 рублей, то пособие будет составлять 400 рублей.
Выплата пособия производится ежемесячно, начиная с месяца, следующего за рождением ребенка, до достижения им возраста 3 лет. Для получения этого пособия необходимо предоставить заявление и определенный пакет документов в социальные службы или другие уполномоченные организации.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 3 лет помогает родителям нести финансовую нагрузку при воспитании малыша и создает условия для лучшей заботы о его развитии и благополучии.
| Средняя заработная плата | Сумма пособия |
|---|---|
| От 0 до 400 рублей | 400 рублей |
| От 400 рублей и выше | 70% средней заработной платы |
Единовременные выплаты при рождении ребенка
В Беларуси в 2024 году предусмотрены единовременные выплаты при рождении ребенка, которые помогут семье обеспечить первоначальные нужды малыша. Эти выплаты могут быть получены только один раз при рождении каждого ребенка и представляют собой финансовую поддержку на старте новой жизни.
| Наименование выплаты | Сумма выплаты | Условия получения |
|---|---|---|
| Родительский капитал | 6 000 белорусских рублей | Выплачивается после рождения второго и последующих детей при условии, что младше 3 лет нет долей и не административно исключен. |
| Единовременная выплата | 1 000 белорусских рублей | Выплачивается при рождении каждого ребенка. Для получения нужно обратиться в социальную защиту населения и предоставить документы о рождении ребенка. |
| Детские пособия | Разные суммы | Выплачиваются ежемесячно на протяжении первых 3 лет жизни ребенка. Сумма зависит от возраста ребенка и доходов семьи. Для получения необходимо обратиться в управление социальной защиты населения. |
Единовременные выплаты при рождении ребенка помогут семье обеспечить первичные условия для роста и развития малыша. Они представляют собой финансовую поддержку со стороны государства и стимулируют родительство в Беларуси. Для получения выплат необходимо учесть условия каждой из них и своевременно обратиться в соответствующие органы для оформления заявки.
Дополнительные меры поддержки семей с детьми
Помимо основных выплат, в 2024 году в Беларуси предусмотрены и дополнительные меры поддержки семей с детьми. Вот некоторые из них:
1. Пополнительный ежемесячный пособие на питание – семьям с детьми, получающим пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, предоставляется ежемесячное дополнительное пособие на питание. Сумма этого пособия составляет 100% прожиточного минимума на каждого члена семьи.
2. Условия для получения дополнительных выплат – для получения дополнительных выплат, семья должна иметь ребенка или несовершеннолетнего ребенка, старше 3 лет, являющегося студентом. Также, семья должна иметь доход ниже прожиточного минимума.
3. Единовременные выплаты – семье, в которой родился второй (третий, четвертый и так далее) ребенок, предоставляется единовременное пособие на рождение ребенка. Сумма этой выплаты составляет 50% прожиточного минимума на каждого члена семьи.
Уточним, что все указанные суммы выплат являются приблизительными и могут быть изменены в соответствии с законодательством.
Государственная поддержка в виде выплат
Государственная поддержка семей, в которых родился ребенок, предусматривает выплаты пособий, которые помогут облегчить финансовую нагрузку на молодую семью. Право на получение данных выплат имеют граждане Беларуси, имеющие детей, а также некоторые категории иностранных граждан.
Одним из видов государственной поддержки является единовременное пособие при рождении ребенка. Размер этого пособия составляет 100 базовых величин. Для 2024 года базовая величина составляет 30 рублей. Таким образом, семья, в которой родился ребенок, получит единоразово 3000 рублей.
Кроме того, семьи имеют право на получение материнского и отцовского пособий. Материнское пособие выплачивается женщине, которая находится в декретном отпуске и ухаживает за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Размер этого пособия составляет 100% среднего заработка женщины за последние 2 года до рождения ребенка. Отцовское пособие, в свою очередь, выплачивается отцу ребенка при условии, что он ведет уход за ребенком в отсутствие матери.
Также существуют другие выплаты, например, пособия на детсадовцев и пособия на детей-инвалидов. Все эти меры государственной поддержки направлены на улучшение жизненного уровня семей и создание благоприятных условий для воспитания и развития детей.
Обратите внимание, что размеры и условия выплат могут изменяться в соответствии с законодательством и решениями правительства Беларуси.
Условия получения выплат и пособий
Для получения выплат и пособий при рождении ребенка в Беларуси в 2024 году необходимо соблюдение следующих условий:
| Выплаты | Условия получения |
| Единовременное пособие | Получателем может быть один из родителей (обычно женщина) или усыновитель/опекун. Заявление на получение пособия подается в социальную защиту населения по месту жительства. |
| Ежемесячное пособие на ребенка до 3 лет | Получатель — один из родителей или усыновитель/опекун. Заявление на получение пособия подается в органы социальной защиты населения. Необходимо предоставить документы, подтверждающие статус родителя и рождение ребенка. |
| Ежемесячное пособие на ребенка старше 3 лет до его 18-летия | Получатель — один из родителей или усыновитель/опекун. Заявление на получение пособия подается в органы социальной защиты населения. Необходимо предоставить документы, подтверждающие статус родителя и рождение ребенка. |
| Дополнительное пособие на ребенка с ограниченными возможностями здоровья | Получатель — один из родителей или усыновитель/опекун ребенка с ограниченными возможностями здоровья. Заявление на получение пособия подается в органы социальной защиты населения. |
Заявления на получение выплат и пособий можно подать лично, отправить по почте или же оформить через портал государственных услуг.
На каком основании можно уйти в декретный отпуск?
Уход в декретный отпуск осуществляется на основании закона. Декретный отпуск предоставляется женщинам в связи с беременностью и рождением ребенка. Отпуск начисляется на определенный срок и оплачивается пособием.
Декретное пособие положено женщинам, которые уходят в декрет и находятся на отпуске. Оно выплачивается в течение всего периода декретного отпуска и составляет определенный процент от среднего заработка.
Длительность декретного отпуска зависит от законодательства и может составлять разное количество недель в разных странах. В Беларуси женщины уходят в декретный отпуск на 126 недель.
Для получения декрета необходимо оформить соответствующие документы, подтверждающие беременность и предстоящий отпуск. Процедура оформления декретного отпуска описана в законодательстве и требует соблюдения определенных правил и сроков.